2019年3月7日，由安徽民航機場集團、民航安徽空管分局等12家單位共同組成的合肥新橋國際機場運行管理委員會（以下簡稱運管委）成立大會在機場集團召開。民航安徽監管局、民航安徽空管分局、安徽省公安廳機場公安局、東航安徽分公司、中航油安徽分公司、新橋機場海關、合肥出入境邊防檢查站、部分航空公司、飛友科技、合客公司、瑋盛公司等單位負責人出席會議。

    合肥機場運管委的成立是所有駐場單位、執飛航司積極踐行“五大發展理念”，深入落實“一二三三四”新時期民航總體思路的一項重要工作舉措，是各單位為提升整體運行效率自愿組建的溝通協調平臺，同時也是合肥機場進入全國大型機場行列后為迎接下一步挑戰、謀求高質量發展邁開新征程的里程碑。運管委平臺的建立旨在通過建立空管、航空公司、機場和其他保障單位間運行協同決策機制，優化空地協同放行、加強地面保障，持續提升合肥機場運行效率和服務質量。

    大會首先由民航安徽監管局副局長唐漪宣讀民航局運行監控中心賀函，運管委辦公室匯報了前期籌備情況及運管委章程相關內容，運管委第一副主任、民航安徽空管分局副局長丁浩介紹合肥機場運行管理委員會成員單位及組成人員名單。隨后運管委主任、機場集團副總經理湯斌代表運管委全體成員鄭重承諾：委員會將以民航局《新時代民航強國建設行動綱要》和《關于進一步提升民航服務質量的指導意見》文件為行動綱領，以“安全、高效、協作、創新”為宗旨，以“共建、共享、共贏”的協同理念為核心，以“四個體系”為基礎，以A-CDM和各項具體工作機制為抓手，致力于完善規章制度，規范作業流程、提升運行效率、加強協調聯動，從聚焦整體運行實現“理念”轉變、聚焦機制完善實現“模式”轉變、聚焦科技創新實現“技術”轉變、聚焦工作落實確保最終實現旅客“出行體驗”的轉變等四個方面做好工作，使合肥機場運行協同更上新臺階，實現新跨越。

    會上，東航安徽分公司總經理王忠華、中航油安徽分公司總經理付強、新橋機場海關關長王偉、合肥出入境邊防檢查站站長管錦振先后發言，對運管委的成立表示了熱烈祝賀，均強調要維護運管委的權威，按照章程和相關工作機制，群策群力、精誠合作，共同提升運行協同決策效率和異常情況處置能力。

    機場集團黨委書記、董事長、總經理周晞橋首先對民航安徽監管局、各駐場單位及航空公司的大力支持表示感謝，并指出運管委的成立是國家民航局對千萬級機場的要求，也是合肥機場發展的客觀需求。他希望運管委一要提高政治站位，始終要把“人民航空為人民”的理念作為始終遵循的根本，秉持安全第一和高質量發展理念，把服務作為一面旗幟，牢牢把握省委省政府打造內陸開放高地的戰略部署，自我加壓，自我奮斗，把人民群眾的要求作為工作的立足點、出發點；二要加強協調，把安全和正點作為運管委的首要任務---安全是對旅客最基本的保障、正點則是旅客最渴望的需求，民航是一個多節點、多環節、多系統的運輸行業，看似簡單的工作需要緊密配合、無差錯對接，運管委成立后要不斷整合資源，尤其是信息資源；三要加強學習，始終以問題為導向，在運管委這個平臺上不斷改進工作方法，不斷的對標對表查找不足，為安徽民航事業的發展創造更好的條件。

    民航安徽監管局局長張浩對運管委的成立給予了高度評價，對前期運管委籌備工作予以了積極肯定，同時也對合肥機場運管委工作提出了三點指導意見：一是不斷加強運管委平臺建設，做實做強運行機制，真正發揮高效協同聯動作用，共享保障數據，實現航班運行保障精細化管理；二要進一步提升機坪運行效率，加快推進機坪管制移交，為始發航班放行率和整體航班正點率再提高創造條件，落實航班正常專項整治，鞏固服務質量專項行動成果，認真分析整理工作中收集到的航班運行管理問題，補齊資源短板、完善運行保障機制、提高信息管理水平、細化實施方案、加強協調配合，努力實現全年工作目標；三要嚴格落實2019年民航服務質量重點攻堅專項行動，以深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅持以人民為中心的發展理念，統籌解決民航服務工作中的重點和難點問題，不斷提升旅客和貨主的滿意度。

不忘初心，牢記使命，運管委的成立讓合肥機場運行品質提升工作有了新目標、新模式、新思維、新機制，隨著合肥機場的發展和各家單位的共同努力，終將走出符合“四型機場”建設，符合人民對優質出行體驗需求的新路子，吹響綠色智慧發展的號角，奮力開辟高質量發展新境界。

（合肥機場現場指揮中心）